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JURISTE DROIT ECONOMIQUE (F/H)

  • Hybride
    • Courbevoie, Île-de-France, France
  • Direction Juridique

Description de l'offre d'emploi

Rejoindre Primagaz, c’est intégrer un acteur majeur du GPL en France, engagé depuis 1938 aux côtés des particuliers et des professionnels non raccordés au réseau de gaz naturel.

Portées par une ambition claire — fournir une énergie fiable aujourd’hui et durable pour demain — nos équipes s’investissent chaque jour dans des projets utiles, au cœur de la transition énergétique.

Pourquoi rejoindre l’aventure Primagaz ?

  • S’engager activement dans la transition énergétique, au cœur d’un secteur en profonde transformation, avec des projets concrets et porteurs de sens,

  • Intégrer une entreprise reconnue pour sa performance RSE (médaille Gold EcoVadis en 2025) et ses valeurs,

  • Évoluer dans un environnement favorisant le développement des compétences et des parcours, grâce à une grande diversité de métiers,

  • Bénéficier de la solidité d’un groupe international, SHV Energy, tout en conservant l’agilité et la proximité d’une entreprise à taille humaine forte de ses 500 collaborateurs,

  • Travailler dans un cadre agréable et convivial, au sein de locaux récents, facilement accessibles et équipés d’outils modernes.

VOTRE FUTUR POSTE CHEZ PRIMAGAZ

Rattaché(e) à la Responsable Juridique, le/la Juriste aura pour principales missions de :

  • Conseiller et accompagner les équipes opérationnelles sur les problématiques de droit économique, de la consommation, de la distribution et plus généralement sur les enjeux juridiques liés à leurs activités.

  • Sécuriser les opérations marketing et communications (mentions légales, campagnes publicitaires, jeux-concours, supports de communication externes, etc.)

  • Rédiger, négocier et sécuriser les documents contractuels et commerciaux dans les relations BtoB et BtoC.

  • Accompagner les négociations commerciales annuelles et la formalisation des conventions uniques et accords commerciaux.

  • Apporter un support juridique aux équipes dans le traitement et la résolution des réclamations et litiges.

  • Piloter les contentieux en coordination avec les conseils externes.

  • Assurer le suivi et la protection du portefeuille de propriété intellectuelle de l'entreprise (marques, noms de domaine, etc.) en lien avec les conseils spécialisés.

  • Réaliser une veille juridique et réglementaire et contribuer à la diffusion des bonnes pratiques au sein de l'entreprise.

Pré-requis du poste

Nous recherchons un profil possédant les qualités et compétences suivantes :

  • Titulaire d'un Master 2 minimum en droit, idéalement avec une spécialisation en droit économique, droit des affaires ou droit de la consommation.

  • Expérience d'au moins 3 ans en entreprise et/ou en cabinet d'avocats. Une expérience en droit économique (distribution, concurrence, consommation) constitue un atout.

  • Anglais professionnel.

  • Capacité d'analyse, rigueur, autonomie.

  • Aptitude à conseiller les opérationnels et à proposer des solutions adaptées aux enjeux business.

  • Aisance relationnelle et esprit d'équipe.

 

Conditions du poste

  • Poste en CDI à pourvoir dès que possible

  • Le poste est basé dans nos locaux à La Défense

  • Salaire fixe

  • Télétravail (2 jours par semaine après 3 mois)

  • Statut cadre, Forfait 211 jours, RTT

  • Mutuelle, prévoyance, tickets restaurant, subvention aux transports en communs

  • Prime d'intéressement et/ou participation

Et maintenant à vous de jouer !

Transmettez nous votre CV. Pas besoin de lettre de motivation, répondez à quelques questions proposées en ligne et restez connecté, nous vous apporterons une réponse dans les plus brefs délais (habituellement sous 15 jours).

Primagaz s’engage en faveur de l’inclusion et de la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et tous, sans distinction d’origine, de genre ou de situation de handicap. Entreprise handi-accueillante, nous veillons à ce que chacun puisse accéder à nos opportunités et évoluer dans un environnement adapté.

ou

Apply with Linkedin indisponible